Vores logik:

Et Financial Mind er 100% essentielt for at kunne identificere og validere finansielle specialister

En typisk proces starter med at..

Én af vores konsulenter besøger jer og identificerer jeres konkrete behov. Herefter skitseres en klar tidsplan for processen og arbejdet med at identificere den rette person til jobbet starter. Inden for ca. 14 dage vil I modtage en shortliste med potentielle kandidater, der alle er blevet valideret af én af vores konsulenter.

Hvorfor som kandidat indgå i netværk med Financial Mind Recruitment?

Fordi vi leverer 100% diskretion og professionalisme. Vi netværker bredt blandt nordiske virksomheder, offentlige instanser og organisationer. Vi har derfor fingeren på pulsen. Man er altid velkommen til at kontakte os for at få en fornemmelse for markedet.

Vores ekpertise

Vores konsulenter er uddannet inden for finansiering og regnskab, så de er bedst muligt klædt på til at tilfredsstille jeres behov. Vores konsulenter har bl.a. erfaring fra Lind Capital, Nordea Markets, Nordea Investment Management & Randstad Finance. Vi tror på, at der skal stærk finansiel viden til for at kunne validere de finansielle specialister mest optimalt og levere de bedste kandidater til vores kunder & samarbejdspartnere.

Markedsanalyse

Vi laver gerne en markedsanalyse for vores kunder, så de er bedst muligt forberedt til fremtidige rekrutteringsprocesser. En markedsanalyse giver desuden vores kunder en bedre mulighed for at kende de tanker og overvejelser, som deres nuværende medarbejdere kan gå med.

Typiske Profiler på kandidater

Controllere
Revisorer
M&A specialister
Forsikringsspecialister
Regnskabsspecialister
Investeringsspecialister
Assurancespecialister
Juridiske specialister
Ledelsesprofiler

Rekrutteringsprocessen illustreret grafisk

Vores typiske rekrutteringsproces er delt op i 3 faser; serv, duel & sejr.

I serven lærer vi jer at kende og sætter rammerne og tidsplanen for hele rekrutteringsprocessen.

I duellen identificeres de helt rigtige kandidater, som herefter bliver interviewet & personlighedstestet.

I sejren underskriver kandidaten sin kontrakt med jer og vi evaluerer sammen på processen